（本网讯：文|鲍珍妮 图|胡治宇）7月1日，党委巡察组巡察人事处反馈意见会在行政楼201会议室召开。会议对人事处巡察情况进行反馈，并对下一步整改工作提出要求。校党委委员、副校长郑昕芾，校党委委员、纪委书记、巡察工作领导小组组长李新荣，党委巡察组组长钱鸣华出席会议，人事处处长戴强主持会议。

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　　钱鸣华反馈了人事处的巡察情况，通报了人事处在执行政策规定、履行工作职能、落实“三新”等方面存在的问题和整改建议。并强调人事处要加强学习，提高政治站位；加强调研，提高创新能力；改进作风，提高服务的主动性；强化落实，维护制度的严肃性；更新观念，构建工作新格局。强化巡察整改，真抓真改，推动人事工作取得实效。

　　郑昕芾肯定了人事处近几年的工作，并对巡察整改工作提出具体要求。他强调要提高政治站位，正确对待巡察反馈问题；要坚持问题导向，认真研究问题，制定整改方案，细化分解任务；要加强制度建设，规范运行机制；要提高履职能力，切实改进工作作风；要认真履行“一岗双责”，敢于担当负责，有攻坚克难的勇气。以整改为抓手，全面提升人事工作和统筹能力，为学校发展贡献人事处应有的责任。

　　李新荣指出，人事处既是行政管理部门又是为全校师生服务的重要机构，业务范围广,责任重大。人事处应高度重视此次巡察反馈的问题和整改意见，并从加强理论学习，提高政治站位；增强服务意识，改进工作作风；严格执行制度，规范工作管理；坚持廉洁自律，树立良好形象等方面提出整改要求。

　　戴强代表人事处作表态发言，表示对巡察反馈的问题，人事处主动认领，照单全收。并将高度重视巡察反馈的问题，坚决抓好整改落实，以整改推改革，以改革促发展，以发展见成效。

　　巡察组成员杨光，人事处教职工参加会议。